一、總則
第一條 為了預防、控制和消除職業(yè)危害，維護教職工職業(yè)健康，促進學校的和諧發(fā)展，使教學科研環(huán)境符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和要求。根據《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，結合我校實際情況，特制定本管理辦法。
第二條 職業(yè)衛(wèi)生工作，既是一項工作任務和基本要求，也是社會文明和技術進步的標志。主要涵蓋了以下幾個概念：
職業(yè)病----是指勞動者在工作及其他職業(yè)活動中，因接觸職業(yè)危害因素而引起的，并列入國家公布的職業(yè)病范圍的疾病。
職業(yè)危害----是指存在于工作場所或者接觸特定職業(yè)相伴隨，對從事該職業(yè)活動的勞動者可能造成健康損害或者影響的各種危害。
職業(yè)禁忌癥----是指從事特定職業(yè)或者接觸特定職業(yè)危害因素時，比一般職業(yè)人群更易遭受職業(yè)危害和易患職業(yè)病，或者可能導致原有自身疾病病情加重。或者在從事作業(yè)過程中，可能導致對他人健康構成危險的特殊生理或病理狀態(tài)。
有害作業(yè)----是指在施工生產環(huán)境和過程中存在的可能影響身體健康的因素（包括化學因素、物理因素和生物因素等）。
第三條 各單位應建立和完善職業(yè)衛(wèi)生的監(jiān)控保障體系，層層落實責任制。遵循“安全第一，預防為主”的方針，提高職業(yè)衛(wèi)生意識，消除各類職業(yè)危害隱患，保障教職工職業(yè)衛(wèi)生健康。
二、職業(yè)衛(wèi)生組織機構與職責
第四條 學校安全管理委員會是學校最高職業(yè)衛(wèi)生管理機構，主管副校長作為最高管理者代表學校負責對全校職業(yè)衛(wèi)生工作實施管理。
第五條 各單位必須有一名領導分工負責安全環(huán)保職業(yè)衛(wèi)生工作，各實驗室、中心等基層部門的負責人是安全環(huán)保職業(yè)衛(wèi)生工作的直接責任人，具體負責本部門日常安全環(huán)保職業(yè)衛(wèi)生管理工作。
第六條 相關職責：
1. 職業(yè)病防治實行民主管理和群眾監(jiān)督相結合。
2. 學校安委會負責職業(yè)危害因素的辨識、評價、制定職業(yè)危害防治措施，開展職業(yè)病防治的宣傳、教育，負責職業(yè)病的統(tǒng)計、報告和檔案管理工作。
3. 學校人事處和各級用人單位負責對職業(yè)病患者調換工作崗位，安排休養(yǎng)。
4. 各教學科研單位負責職業(yè)病防治措施的實施，對職業(yè)病防治設備進行經常檢查、維護和定期檢測，保持正常運轉，并按規(guī)定發(fā)給員工符合質量要求的個人衛(wèi)生防護用品。
5. 教職員工在教學科研過程中，應嚴格遵守職業(yè)病防治管理制度和職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程，并享有獲得職業(yè)病預防、保健、治療和康復的權利。
三、職業(yè)衛(wèi)生管理
第七條 積極做好工作場所的衛(wèi)生防護工作，使工作場所符合下列職業(yè)衛(wèi)生要求：
1. 職業(yè)病危害因素的強度或者濃度符合國家職業(yè)衛(wèi)生標難；
2. 有與職業(yè)病危害防護相適應的設施；
3. 生產布局合理，符合有害與無害作業(yè)分開的原則；
4. 有配套的更衣間、洗浴間、孕婦休息間等衛(wèi)生設施；
5. 設備、工具、用具等設施符合保護勞動者生理、心理健康的要求；
6. 法律、行政法規(guī)和國務院衛(wèi)生行政部門關于保護勞動者健康的其他要求。
第八條 學校實驗室、研究所等涉及新建、改建、擴建建設項目和技術改造、引進項目時，應當向當地衛(wèi)生行政部門提交職業(yè)病危害預評價報告并經衛(wèi)生行政部門審核、通過驗收。
第九條 對從事放射、高毒等作業(yè)的特殊管理：
放射、高毒職業(yè)病危害作業(yè)是極易發(fā)生重大職業(yè)病危害事故和嚴重職業(yè)病的主要作業(yè)。
特殊管理包括對作業(yè)場所和作業(yè)人員的特殊管理。如作業(yè)場所的隔離、生產設備管道化、密閉化和操作自動化，作業(yè)場所設置特殊職業(yè)病防護設備，包括自動報警裝置、防護安全聯(lián)鎖反應系統(tǒng)和工作信號，配備應急救援設施、醫(yī)療急救用品等。
特殊管理措施還包括對這類作業(yè)實施特殊的監(jiān)管手段。如實施許可制度，即作業(yè)許可和人員資格許可。作業(yè)許可是指用人單位從事放射、高毒等、職業(yè)病危害作業(yè)，必須符合國家有關的特殊衛(wèi)生規(guī)定和要求，取得衛(wèi)生許可后，方可從事該項作業(yè)。人員資格許可是指從事放射、高毒等特殊職業(yè)的人員，也包括這類作業(yè)的管理人員必須通過職業(yè)健康檢查和培訓，身體狀況符合要求并掌握特殊職業(yè)危害防護知識，取得特殊職業(yè)病危害作業(yè)資格后方可上崗；管理人員也必須通過專業(yè)培訓，取得特殊職業(yè)病危害作業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理資格后方可從事相應的管理工作。
第十條 職業(yè)病危害公告告知和工作場所危害警示及報警裝置的設置
1. 產生職業(yè)病危害的相關單位應當在醒目位置設置公告欄，公布職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應急救援措施和工作場所職業(yè)病危害因素檢測結果。
2. 對產生嚴重職業(yè)病危害作業(yè)崗位，應當在其醒目位置，設置警示標識和中文警示說明。
3. 對可能發(fā)生急性損傷的有毒、有害工作場所；各有關單位應當設置報警裝置，配置現場急救用品、沖洗設備、應急撤離通道和必要的泄險區(qū)。
第十一條 對可能產生職業(yè)病危害的化學品、放射性同位素、含有放射性物質材料的，應當提供中文說明書。說明書應當載明產品特性、主要配方、存在的有害因素；可能產生的后果、安全使用注意事項、職業(yè)病防護以及應急救援措施等內容。貯存上述材料的場所應當在規(guī)定的部位設置危險物品標識或者放射性警示標識。
第十二條 各教學科研單位應對涉及接觸職業(yè)病危害崗位人員進行上崗前和經常性的職業(yè)安全衛(wèi)生和職業(yè)病防治的宣傳教育和培訓。培訓對象包括：用人單位的負責人、勞動者。職業(yè)衛(wèi)生培訓的方式有：用人單位負責人的職業(yè)衛(wèi)生培訓、用人單位對勞動者進行的上崗前職業(yè)衛(wèi)生培訓和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓。其內容和目的是普及職業(yè)衛(wèi)生知識。
第十三條 各單位應提供和配備符合國家標準或行業(yè)標準的勞動防護用品，教育和督促相關人員按規(guī)定正確使用勞防用品，禁止勞防用品經費移作他用。對接觸職業(yè)病危害的人員應按規(guī)定發(fā)放營養(yǎng)保健津貼。
第十四條 建立、健全工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測及檢測評價制度，各教學科研單位必須采取綜合的防治措施，應在可能發(fā)生急性職業(yè)中毒和職業(yè)病的有害作業(yè)場所，配備醫(yī)療急救藥品和急救設施。由學校每年定期向取得省級衛(wèi)生行政部門資質認證的職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構申請檢測、評價。
第十五條 建立職業(yè)健康監(jiān)護制度，使本單位的職業(yè)健康監(jiān)護工作嚴格按規(guī)范管理，使其制度化，內容包括：上崗前、在崗期間、離崗時的健康體檢和職業(yè)健康監(jiān)護檔案)。學校每年定期組織對各有關單位接觸職業(yè)病危害的人員進行上崗前、在崗期間、離崗時的職業(yè)健康檢查，并及時將檢查出的非正常結果告知勞動者本人。
第十六條 職業(yè)病報告制度
對發(fā)現疑似職業(yè)病的非急性職業(yè)病或急性職業(yè)病緊急救治后的患者應根據《職業(yè)病防治法》規(guī)定及時轉診到取得職業(yè)病診斷資質的醫(yī)療衛(wèi)生機構明確診斷，對確認的非急性職業(yè)病患者如塵肺、慢性職業(yè)病和其他慢性職業(yè)病，應及時按衛(wèi)生行政主管部門規(guī)定的程序逐級上報。各單位不得安排有職業(yè)禁忌的員工從事與禁忌相關的有害作業(yè)。
第十七條 急性職業(yè)中毒和其他急性職業(yè)病診治終結，疑有后遺癥或者慢性職業(yè)病的，應當由市級職業(yè)病診斷鑒定組織予以確認。當學校安委會接到市職業(yè)病診斷鑒定組織的結論定為職業(yè)病后，填寫職業(yè)病登記表，按國家有關規(guī)定進行職業(yè)病報告。
第十八條 各單位應建立、健全職業(yè)病危害事故應急救援預案，明確包括救援組織、機構和人員職責、應急措施、人員撤離路線和疏散方法、財產保護對策、事故報告途徑和方式、預警設施、應急防護用品及使用指南、醫(yī)療救護等內容。
第十九條 本管理辦法由校安全管理委員會負責解釋，自2013年5月1日起正式實施。
